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# Radar 슬라이드 사용하기
> Radar는 청중의 평가를 실시간 거미줄 차트로 바꿔, 모두가 같은 기준에 점수를 매기고 공동의 결과가 만들어지는 모습을 보여 줍니다.
여러 영역을 한꺼번에 빠르게 파악하고 싶을 때, 투표 하나로는 일부분만 알 수 있습니다. Radar는 모두에게 휴대폰으로 같은 몇 가지 기준에 점수를 매기게 한 다음, 각 기준의 전체 평균을 거미줄 차트에 표시합니다. 점수를 채점하지 않으며 리더보드도 없습니다.
## Radar 한눈에 보기
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| - | - |
| 유형 | 점수 없음 |
| 찾는 위치 | **새 슬라이드**(New slide)를 클릭한 다음 슬라이드 유형 선택기의 **Poll** 탭에서 **Radar** 선택 |
| 제한 | 차원 3\~8개, 각 최대 24자. 대상은 최대 3개 |
## Radar 슬라이드 만들기
차트의 각 축은 평가하려는 기준 하나인 **차원**(dimension)입니다(예: "소통" 또는 "사용 편의성"). 참가자는 모든 차원을 같은 척도로 평가하고 한 번 제출합니다. 발표자 차트에는 각 차원의 **평균**이 표시되며, 평가가 더 들어올 때마다 업데이트됩니다.
같은 축 위에서 최대 세 개의 **대상**(subject)을 비교할 수도 있습니다. 예를 들어 두 가지 제품 아이디어를 비교하거나 이번 분기와 지난 분기를 비교할 수 있습니다. 각 대상은 고유한 색의 윤곽선으로 그려지므로 도형이 겹쳐 보이고 차이가 두드러집니다.
편집기에서 **새 슬라이드**(New slide)를 클릭하고 슬라이드 유형 선택기의 **Poll** 탭에서 **Radar**를 선택합니다.
슬라이드의 제목 필드에 질문을 입력합니다. 예: *"이번 분기 우리 팀은 어떻게 하고 있나요?"* 이미지를 업로드하고 **Image position**에서 이미지를 차트의 **Left** 또는 **Right** 중 어디에 둘지 선택할 수도 있습니다.
**Rating dimensions** 아래에 기준을 3개에서 8개까지, 각각 최대 24자로 나열합니다. 더 추가하려면 **Add dimension**을 사용하세요. 짧고 서로 구분되는 라벨 다섯 개나 여섯 개가 가장 읽기 좋습니다. 두 차원의 의미가 거의 같다면 하나로 합치세요.
**Suggest with AI** 아래에 주제를 설명하고(예: *"우리의 새 모바일 앱"*) 원하는 차원 수를 선택한 다음 **생성**(Generate)을 클릭합니다. 목록을 수정하고 나면 버튼이 **Replace**로 바뀌며, 드롭다운 화살표를 사용하면 목록을 덮어쓰는 대신 차원을 더 추가할 수 있습니다. 주제에 비교할 대상 두세 개가 들어 있으면 AI가 대상도 채워 줍니다.
**Subjects** 아래에 평가할 대상의 이름을 입력하고 **Add subject**를 클릭하면 최대 세 개를 나란히 비교할 수 있습니다. 도형 하나짜리 간단한 차트를 원하면 대상을 하나만 두세요.
**Rating scale** 아래에서 **1–5**, **1–10** 또는 \*\*0–100%\*\*를 선택합니다. 척도는 모든 차원에 적용됩니다. 빠르게 직감을 확인하려면 1–5를, 더 세밀한 차이가 중요하면 1–10 또는 0–100%를 고르세요.
좋은 Radar 슬라이드를 만들려면 다음을 참고하세요.
* **차원은 짧고 서로 구분되게** — 짧고 서로 구분되는 라벨 다섯 개나 여섯 개가 가장 읽기 좋습니다. 두 차원의 의미가 거의 같다면 하나로 합치세요.
* **질문에 맞는 척도 선택** — 빠르게 직감을 확인하려면 1–5를, 더 세밀한 차이가 중요하면 1–10 또는 0–100%를 고르세요.
작동하는 모습을 확인하세요(약 1분).
## Radar 슬라이드 발표하기
상단 헤더에서 **미리보기**(Preview)를 클릭하면 라이브를 시작하기 전에 발표자 차트와 참가자 평가 화면을 나란히 확인할 수 있습니다. 발표할 때 참가자는 화면에 표시된 접근 코드로 참여합니다.
참가자는 휴대폰에서 각 차원을 평가한 다음 **Submit rating**을 누릅니다. 대상이 하나인 Radar에서는 차원을 하나 이상 평가한 뒤 **Preview my chart**를 눌러, 보내려는 도형을 미리 볼 수도 있습니다. 큰 화면의 차트는 첫 평가와 함께 애니메이션으로 나타나고, 평가가 더 들어올수록 전체 평균에 맞춰 자리를 잡습니다.
강한 영역은 바깥쪽 테두리를 향해 뻗고 약한 영역은 중심 쪽으로 들어가므로, 차이를 한눈에 알아볼 수 있습니다.
## Radar 설정
설정 패널 맨 아래의 **고급**(Advanced)을 열면 결과가 표시되는 방식을 바꿀 수 있습니다.
| 설정 | 기능 | 기본값 |
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| Reveal pattern | 도형이 나타나는 애니메이션을 선택합니다: **Bloom**, **Crystallise**, **Pinwheel**, **Vortex** 또는 **Radar sweep**. 동작, 타이밍, 방향, 순서, 공개 범위는 **Reveal** 아래에서 세부 조정할 수 있습니다. | — |
| Rating flow | 두 개 이상의 대상을 비교할 때만 표시됩니다. **One dimension at a time**은 각 기준마다 모든 대상을 한 페이지에 보여 주고, **One subject at a time**은 한 대상의 모든 차원을 보여 주며 **다음**(Next) 버튼으로 다음 대상으로 넘어갑니다. | — |
| Grid shape | 차트 뒤의 고리 모양입니다: **Polygon**, **Circle** 또는 **None**. 격자가 표시될 때는 **Ring style**로 **Plain**, **Zebra** 또는 **Hidden**을 고를 수 있습니다. | — |
| Hollow centre | 한 점에서 만나는 대신 가운데를 비워 둡니다. | — |
| Scores | 각 차원의 평균을 차트에 숫자로 표시하며, **Chip**, **Colour** 또는 **Muted** 스타일로 지정할 수 있습니다. | — |
## Radar 활용 아이디어
### 회의와 회고
* **팀 상태 점검** — *소통*, *업무량*, *목표의 명확성*, *협업*, *사기*를 1–5로 평가한 뒤 가장 안쪽으로 들어간 축에 대해 이야기합니다.
* **회고** — *이번 스프린트*와 *지난 스프린트*를 두 대상으로 비교해 무엇이 나아졌는지 확인합니다.
### 교육 훈련과 워크숍
* **역량 자기 평가** — 학습자가 과정을 시작할 때 각 역량에 대한 자신감을 평가하고, 마칠 때 다시 평가합니다.
* **세션 리뷰** — 워크숍을 마무리하며 *콘텐츠*, *속도*, *관련성*, *강사*를 1–10으로 평가합니다.
### 제품과 행사
* **제품 피드백** — \*"우리의 새 모바일 앱"\*에 맞는 기준을 AI에게 제안받고, 베타 사용자에게 각 기준을 평가하게 합니다.
* **공급업체 또는 장소 스코어카드** — 최대 세 가지 옵션을 대상으로 겹쳐 놓고, 같은 기준으로 참가자들이 비교하게 합니다.
## Radar와 Rating Scale 비교
두 슬라이드 모두 여러 문항에 대한 평가를 수집합니다. [Rating Scale](/ko/using-slide-types/how-to-use-rating-scale-slides-on-ahaslides) 슬라이드는 각 문항의 척도에서 응답이 어떻게 분포하는지 보여 주므로 상세한 설문형 피드백에 적합합니다. Radar는 모든 평균을 하나의 도형으로 합치므로 강점과 약점을 한눈에 파악하거나, 같은 기준으로 최대 세 개의 대상을 비교할 때 적합합니다.
## 자주 묻는 질문
### Radar는 점수를 매기나요?
아니요. Radar는 의견을 수집하므로 정답도, 점수도, 리더보드도 없습니다.
### 참가자가 모든 차원을 평가해야 하나요?
대상이 하나인 Radar에서는 그렇지 않습니다. 평가하지 않은 차원이 있는 채로 제출하면 전송 전에 확인 메시지가 표시됩니다. 슬라이드에서 두 개 이상의 대상을 비교하는 경우에는 모든 대상의 모든 차원을 평가해야 **제출**(Submit)이 활성화됩니다. 각 차원의 평균은 해당 차원을 평가한 사람들만으로 계산됩니다.
### 사람들이 응답한 뒤에 차원을 바꿀 수 있나요?
아니요. 첫 평가가 들어오면 차원이나 대상을 추가, 삭제, 순서 변경, 이름 변경할 수 없고 척도도 바꿀 수 없습니다. 차트의 정확성을 유지하기 위해서입니다. 바꾸는 유일한 방법은 [결과를 재설정](/ko/after-the-presentation/resetting-the-results)하는 것이며, 지금까지 수집된 모든 응답이 삭제됩니다. **고급**(Advanced) 아래의 표시 옵션은 계속 수정할 수 있습니다.
### 대상을 비교하면 왜 차트에 윤곽선만 표시되나요?
채워진 도형을 겹치면 서로를 가리기 때문에, 대상이 두세 개인 차트는 각 대상을 범례와 함께 색깔 윤곽선으로 그립니다.
### 0–100% 척도는 어디에서 시작하나요?
1–5와 1–10 척도는 1에서 시작합니다. 0–100% 척도는 0에서 시작하므로 \*"얼마나 자신 있으신가요?"\*처럼 백분율 형태의 답변에 잘 맞습니다.
**궁금한 점이 있으신가요?**
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여러 영역을 한꺼번에 빠르게 파악하고 싶을 때, 투표 하나로는 일부분만 알 수 있습니다. Radar는 모두에게 휴대폰으로 같은 몇 가지 기준에 점수를 매기게 한 다음, 각 기준의 전체 평균을 거미줄 차트에 표시합니다. 점수를 채점하지 않으며 리더보드도 없습니다.
## Radar 한눈에 보기
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| 유형 | 점수 없음 |
| 찾는 위치 | **새 슬라이드**(New slide)를 클릭한 다음 슬라이드 유형 선택기의 **Poll** 탭에서 **Radar** 선택 |
| 제한 | 차원 3\~8개, 각 최대 24자. 대상은 최대 3개 |
## Radar 슬라이드 만들기
차트의 각 축은 평가하려는 기준 하나인 **차원**(dimension)입니다(예: "소통" 또는 "사용 편의성"). 참가자는 모든 차원을 같은 척도로 평가하고 한 번 제출합니다. 발표자 차트에는 각 차원의 **평균**이 표시되며, 평가가 더 들어올 때마다 업데이트됩니다.
같은 축 위에서 최대 세 개의 **대상**(subject)을 비교할 수도 있습니다. 예를 들어 두 가지 제품 아이디어를 비교하거나 이번 분기와 지난 분기를 비교할 수 있습니다. 각 대상은 고유한 색의 윤곽선으로 그려지므로 도형이 겹쳐 보이고 차이가 두드러집니다.