> ## Documentation Index
> Fetch the complete documentation index at: https://docs.ahaslides.com/llms.txt
> Use this file to discover all available pages before exploring further.

# Slajd Personality Test

> Personality Test daje każdemu dziesięć krótkich stwierdzeń, jeden z pięciu typów osobowości i kartę wyniku do udostępnienia, a Twój ekran pokazuje miks sali.

![AhaSlides Personality Test: wykres udziału każdego typu osobowości na sali obok telefonu uczestnika z wynikiem You are The Explorer](https://mintcdn.com/ahaslides/dRcgtdjkDZKBrF-h/images/personality-test-preview.png?fit=max\&auto=format\&n=dRcgtdjkDZKBrF-h\&q=85\&s=e592894a32190196a3027bbaddd0cc3a)

Personality Test daje każdemu uczestnikowi dziesięć krótkich stwierdzeń na telefonie i zamienia odpowiedzi w jeden z pięciu typów osobowości, opartych na modelu Big Five. Twój ekran pokazuje miks typów na sali, a każdy dostaje kartę wyniku, którą może zapisać i udostępnić. Nic nie jest punktowane i nie ma tabeli wyników.

## Personality Test w skrócie

| | |
| - | - |
| Typ | Bez punktacji |
| Gdzie znaleźć | **Nowy slajd** (New slide), a potem wyszukaj **Personality Test** w oknie wyboru typu slajdu |
| Stwierdzenia | 10 gotowych stwierdzeń; zostaw od 5 do 20 |
| Wyniki | Jeden z pięciu typów: The Explorer, The Achiever, The Spark, The Ally lub The Anchor |
| Języki | Działa w 39 językach |

## Utwórz slajd Personality Test

**1. Dodaj slajd**

W edytorze kliknij **Nowy slajd** (New slide), wpisz *Personality* w polu **Search slide types** i wybierz **Personality Test**. Slajd ma już dziesięć stwierdzeń, po dwa na każdą cechę.

**2. Napisz swoje pytanie**

Wpisz tytuł w polu **Twoje pytanie** (Your question), na przykład *„Jakim typem osobowości jesteś?”*

**3. Edytuj stwierdzenia (opcjonalnie)**

W sekcji **Statements** zmień treść dowolnego stwierdzenia (do 140 znaków) albo kliknij **Add statement**, aby dodać kolejne. Każde stwierdzenie ma **Trait** i **Effect of agreeing**: **Higher on the trait** lub **Lower on the trait**. Aby wynik był zrównoważony, zostaw co najmniej jedno stwierdzenie dla każdej cechy i dodaj kilka, które punktują w przeciwną stronę.

**4. Zmień nazwy odpowiedzi (opcjonalnie)**

W sekcji **Answer scale** zmień nazwy odpowiedzi **Disagree**, **Neutral** i **Agree** (do 24 znaków każda). Zostaw jedną pustą, aby zachować domyślny tekst. Zmiana nazwy nigdy nie wpływa na punktację.

## Prezentuj slajd Personality Test

Kliknij **Prezentuj** (Present) i udostępnij kod dostępu. Na telefonach uczestnicy odpowiadają na każde stwierdzenie, wybierając **Disagree**, **Neutral** lub **Agree**. Każde stuknięcie przechodzi do kolejnego stwierdzenia, a **Back** wraca do poprzedniego. Po ostatnim stwierdzeniu stukają **Reveal my profile**.

Każda odpowiedź przesuwa wynik uczestnika w górę lub w dół na ruchomej skali jednej z pięciu cech: otwartości na doświadczenia (Openness to Experience), sumienności, ekstrawersji, ugodowości i stabilności emocjonalnej. O typie decyduje najsilniejsza cecha:

| Typ | Najsilniejsza cecha | Co mówi |
| - | - | - |
| The Explorer | Otwartość na doświadczenia | Przyciąga Cię to, co nowe. Przy pomyśle, którego nikt jeszcze nie próbował, stoisz pierwszy w kolejce. |
| The Achiever | Sumienność | Doprowadzasz sprawy do końca i robisz to porządnie. Przyszły Ty zawsze będzie wdzięczny. |
| The Spark | Ekstrawersja | Wnosisz energię. Pokój robi się cieplejszy, gdy tylko wchodzisz. |
| The Ally | Ugodowość | Dbasz o ludzi. Jesteś ciepły, troskliwy i zawsze stoisz po czyjejś stronie. |
| The Anchor | Stabilność emocjonalna | Zachowujesz spokój w wzlotach i upadkach życia. Stała obecność, gdy robi się gorąco. |

Ekran wyniku pokazuje typ uczestnika, krótki opis i procent sali o tym samym typie. Uczestnik może odpowiedzieć na **Does this feel like you?** i stuknąć **Save result image**, aby zapisać kartę do udostępniania.

Twój ekran pokazuje wykres udziału każdego typu w całej sali, który aktualizuje się z każdym nowym wynikiem.

## Ustawienia Personality Test

| Ustawienie | Co robi | Domyślnie |
| - | - | - |
| Statements | Stwierdzenia, na które odpowiadają uczestnicy, każde powiązane z cechą. Od 5 do 20. | 10 stwierdzeń, po dwa na cechę |
| Answer scale | Etykiety trzech odpowiedzi. | **Disagree**, **Neutral**, **Agree** |
| **Pokaż wyniki ręcznie** (Show results manually) | W sekcji **Pokaż wyniki** (Display results). Ukrywa wykres na Twoim ekranie, dopóki sam go nie pokażesz. Uczestnicy nadal widzą swój typ. | Wyłączone |

## Pomysły na użycie Personality Test

> [card] Kick-offy i nowe zespoły
>
> Otwórz nim kick-off projektu, aby nowy zespół dowiedział się, jak każdy lubi pracować.

> [card] Budowanie zrównoważonych zespołów
>
> Zobacz miks sali, zanim utworzysz zespoły, i rozłóż każdy typ po równo.

> [card] Grupy warsztatowe i klasowe
>
> Podziel warsztat lub klasę na grupy według typu albo wymieszaj typy w każdej grupie.

> [card] Wdrożenie
>
> Dodaj go do sesji wdrożeniowej, aby nowi pracownicy dzielili się kartami wyników i przełamali lody.

## Najczęściej zadawane pytania

### Czy Personality Test jest punktowany?

Nie. Nie ma dobrych odpowiedzi, punktów ani tabeli wyników. Każdy uczestnik dostaje typ osobowości, a Twój ekran pokazuje miks typów na sali.

### Czym jest model Big Five?

Big Five to powszechnie używany model osobowości. Opisuje ludzi za pomocą pięciu cech: otwartości na doświadczenia, sumienności, ekstrawersji, ugodowości i stabilności emocjonalnej. Personality Test mierzy każdą z nich i nazywa typ od najsilniejszej.

### Co jeśli odpowiedzi uczestnika nie wskazują jednego typu?

Jeśli każda cecha wypada blisko środka, uczestnik widzi **Too close to call** i może stuknąć **Change my answers** lub **Keep this result**. Zachowany wynik pojawia się na Twoim wykresie jako **Too close to call**.

### Czy mogę zmienić stwierdzenia po tym, jak ludzie odpowiedzieli?

Nie. Stwierdzenia są zablokowane, gdy slajd ma odpowiedzi. Aby je edytować, [zresetuj wyniki](https://docs.ahaslides.com/pl/after-the-presentation/resetting-the-results.md), co usuwa wszystkie zebrane dotąd odpowiedzi.

### W jakich językach działa Personality Test?

Personality Test działa w 39 językach. Ekrany uczestników, wykres i karta wyniku używają języka Twojej prezentacji.

**Masz pytanie?**

Skontaktuj się z naszym zespołem wsparcia: jeśli jesteś zalogowany, użyj ikony czatu w prawym dolnym rogu panelu; w przeciwnym razie [napisz do nas tutaj](https://ahaslides.com/contact-us/) lub wyślij e-mail na adres [hi@ahaslides.com](mailto:hi@ahaslides.com).

Chcesz porozmawiać z innymi użytkownikami? Dołącz do [społeczności AhaSlides](https://community.ahaslides.com/), aby dzielić się wskazówkami, zgłaszać pomysły na funkcje i sprawdzać, jak inni angażują swoją publiczność.


This documentation is built and hosted on [Mintlify](https://mintlify.com), a developer documentation platform.