Ranking кратко
Создание слайда Ranking
1
Откройте презентацию
Откройте презентацию в редакторе AhaSlides.
2
Добавьте слайд Ranking
Нажмите Новый слайд (New Slide) и выберите Ranking.
3
Введите вопрос
Введите вопрос в поле Ваш вопрос (Your question).
4
Добавьте варианты для ранжирования
Введите список вариантов, которые участники должны ранжировать, — до 10 вариантов. Весь список вы задаёте до показа; участники затем выбирают определённое число этих вариантов и ранжируют только выбранные — число выборов задаётся параметром Picks per participant (по умолчанию 2).
5
Добавьте изображения (необязательно)
Щёлкните значок изображения рядом с вопросом или любым вариантом, чтобы добавить изображение.
- Будьте чёткими и конкретными — убедитесь, что участники точно понимают, что они ранжируют и по каким критериям.
- Оставьте достаточно времени — около 60 секунд для очных сессий и 90 секунд для виртуальных.
- Используйте ранжирование для приоритизации — выбирайте Ranking, когда нужны порядок и компромиссы, а не просто общие мнения.
- При необходимости сначала сузьте список — если список длинный, используйте опрос, чтобы отобрать варианты, прежде чем просить участников их ранжировать.
- Сосредоточьтесь на верхних результатах — верхние и нижние позиции обычно самые надёжные; средние места могут сильнее различаться.
Показ слайда Ranking
Участники выполняют эти действия на своих устройствах:1
Подключитесь к презентации
Подключитесь по ссылке или QR-коду.
2
Выберите варианты для ранжирования
Коснитесь вариантов, чтобы выбрать их. Чтобы отменить выбор, коснитесь варианта ещё раз или перетащите его обратно в список.
3
Измените порядок вариантов
Перетащите варианты в нужном вам порядке.
4
Отправьте ответ
Отправьте ответ. После отправки ответы изменить нельзя.
Как работает подсчёт баллов в Ranking
Каждый участник оценивает только те варианты, которые он выбрал сам. Параметр Picks per participant определяет, сколько вариантов выбирает каждый участник. Слайды Ranking используют взвешенную систему подсчёта (подсчёт Борда): варианты с более высоким местом получают больше баллов, с более низким — меньше, а все баллы суммируются, чтобы определить итоговый порядок. Первое место в итоге не обязательно набирает больше всего голосов — оно отражает наивысший общий приоритет. Например, в списке из 10 вариантов первый выбор участника получает 10 баллов, второй — 9 баллов, третий — 8 баллов и так далее до последнего выбора, который получает 1 балл. Баллы всех участников суммируются, и побеждает вариант с наибольшей суммой.Настройки Ranking
Идеи по использованию Ranking
Воркшопы и стратегические сессии
Расставляйте приоритеты инициатив, идей или проектов и помогайте командам согласовать, на чём сосредоточиться в первую очередь.
Обучение и образование
Помогайте слушателям оценивать компромиссы, ранжируя конкурирующие факторы или решения.
Приоритизация продуктов и функций
Определите, какие функции или улучшения нужно создавать в первую очередь, на основе мнения команды или клиентов.
Ретроспективы и командные встречи
Ранжируйте проблемы или области улучшения, чтобы решить, чем заняться в следующем спринте.
Вовлечённость сотрудников и HR-планирование
Узнайте, какие программы, льготы или направления развития сотрудники ценят больше всего.
Исследования клиентов и опросы
Получайте более глубокие выводы, предлагая респондентам расставить приоритеты потребностей, предпочтений или функций.